キャリアパークFor20’sの評判はやばい？既卒・第二新卒が利用するメリットと注意点を解説

キャリアパークFor20’sは、上場企業のポート株式会社が運営している転職エージェントです。

既卒・第二新卒に特化していて、就活全般のサポートを受けることができるのですが、「本当の評判が気になる」という方は多いと思います。

この記事では、実際に利用した人の口コミをもとに、キャリアパークFor20’sの評判を徹底解説します。

既卒・第二新卒が利用するメリットや、利用すべき人の特徴なども併せてご紹介してます。

キャリアパークFor20’sとは？

キャリアパークFor20’sとは、ポート株式会社が運営している既卒・第二新卒向けの転職エージェントです。

社会人経験の少ない20代が納得できる転職先を見つけられるように、丁寧なサポートが用意されています。

担当アドバイザーによる企業紹介や本番を想定した面接対策、入社条件の交渉などの転職サポートを受けることができ、スムーズに転職先を見つけることが可能です。

また、キャリアパークFor20’sは6,800社の企業を取り扱っているため、自分に合った企業を紹介してもらえます。

サービス名	キャリアパークFor20’s
サービス形態	転職エージェント
対象者	既卒・第二新卒
面談場所	東京都新宿区西新宿6丁目26－12 ITOビル4階
運営会社	ポート株式会社
許可番号	13-ユ-305645

キャリアパークFor20’sの特徴・サービス内容

キャリアパークFor20’sの利用を検討されている方は、特徴やサービス内容を知ることが大切です。

ここでは、キャリアパークFor20’sの特徴・サービス内容を大きく4つに分けてご紹介します。

それぞれの特徴・サービス内容について詳しくご紹介します。

①既卒・第二新卒に特化している

キャリアパークFor20’sは、既卒・第二新卒に特化している転職エージェントです。そのため既卒・第二新卒が転職を成功させるノウハウを持っています。

そのノウハウを駆使して転職サポートしてくれるため、総合型の転職エージェントよりも転職を成功させやすいです。

また、キャリアパークFor20’sに求人を出している企業についても既卒・第二新卒の人材を求めています。

社会人経験がなくても、ポテンシャルや若さをアピールできれば内定をもらうことができます。

②転職全般のサポートを受けられる

キャリアパークFor20’sは登録者一人ひとりに担当アドバイザーが付き、転職全般のサポートを受けることができます。

担当アドバイザーから受けられるサポート内容は以下の通りです。

また、担当アドバイザーは些細な転職相談にも乗ってくれます。転職することが決まっていない段階でも相談に乗ってもらえるのが、キャリアパークFor20’sです。

③最短1週間で内定獲得できる

キャリアパークFor20’sの特徴の1つが、最短1週間で内定を獲得できることです。

既卒・第二新卒の転職にかかる期間は平均3カ月と言われているため、1週間での内定獲得はかなり早くなっています。

最短1週間で内定を獲得できる理由は、特別な選考ルートで応募できるからです。

書類選考が免除されたり、いきなり二次面接から始まる求人を紹介してもらうことができるため、短期間で内定を獲得できます。

④上場企業が運営している

キャリアパークFor20’sは上場企業が運営しているため、安心して登録・利用することができます。2018年に東京証券取引所に上場していて、2023年現在も上場を続けています。

そのためいきなりサービスが停止したり、個人情報が流出する可能性は限りなく低く、転職先が決まるまで安心してサポートを受けることができます。

また、ポート株式会社は人材紹介事業以外にも、販促支援事業やメディカル事業を手掛けています。

キャリアパークFor20’sの評判はやばい？

キャリアパークFor20’sについて調べると「やばい・怪しい」などの言葉が出てきますが、そのような転職エージェントではありません。

実際に利用した方の評判・口コミを徹底調査しましたが、比較的サービスに満足している方が多く見受けられました。

特に、手厚いサポート内容やスピード感のある転職活動に満足している方が多かったです。

また、キャリアパークFor20’sは上場企業が運営しているため、その点からも怪しいサービスではないと考えられます。

ポート株式会社のHPには、有料職業紹介事業許可番号が記載されているため、料金を請求されたり、ブラック企業ばかり紹介されることはありません。

キャリアパークFor20’sの評判・口コミ

実際にキャリアパークFor20’sを使って転職した方の評判・口コミをまとめてご紹介します。

キャリアパークFor20’sに対する良い評判・悪い評判、どちらもご紹介するので、以下の口コミを参考にしてみてください。

リアルな評判・口コミ①

引用元：キャリアパークFor20’s

リアルな評判・口コミ②

引用元：Googleマップ

リアルな評判・口コミ③

引用元：Googleマップ

リアルな評判・口コミ④

引用元：Googleマップ

リアルな評判・口コミ⑤

引用元：X（旧：Twitter）

キャリアパークFor20’sを使うメリット

キャリアパークFor20’sを使って転職した方の評判・口コミから、利用するメリットをいくつかご紹介します。

キャリアパークFor20’sならではのメリットを中心にご紹介するので、ぜひ参考にしてみてください。

経験豊富なアドバイザーが担当してくれる

キャリアパークFor20’sを利用するメリットとして、経験豊富なアドバイザーが担当してくれることが挙げられます。

在籍しているアドバイザーは年間1,000人以上の求職者と面談していて、その経験をもとに転職相談・サポートを提供してくれます。

また、登録者一人ひとりに合わせた選考対策資料も用意してくれるため、転職未経験者でもスムーズに転職活動を進めることが可能です。

もし、担当アドバイザーが「合わない」と感じた場合は、変更してもらうようにしてください。

6,800社から厳選した企業紹介を受けられる

キャリアパークFor20’sでは、取り扱っている6,800社の中から担当アドバイザーが厳選して企業紹介してくれます。

希望する条件を満たしている企業のみを紹介してもらうことができ、自分でリサーチする手間を省くことが可能です。

担当アドバイザーは面談でヒアリングした内容をもとに企業を紹介してくれるため、自分に合った求人が見つかりやすくなっています。

また、担当アドバイザーは紹介企業の文化や職場環境などを理解しているので、応募企業ごとに質の高い選考対策を受けることができます。

オンラインで内定を獲得できる

キャリアパークFor20’sでは、面談から内定までオンラインで完結します。

担当アドバイザーの面談や選考対策はオンラインで受けることができ、応募した企業によっては最終面接までオンラインで実施されます。

オンライン完結することで、時間と場所に囚われることなく転職活動を進めることができ、働きながらでも内定を獲得しやすいです。

また、スキマ時間を有効活用しやすく、通勤や昼休憩の時間も転職活動に充てることができます。

面接後のフィードバックで改善できる

キャリアパークFor20’sのメリットは、面接後のフィードバックで改善できることです。

担当アドバイザー経由で応募した選考では、選考結果に関わらずフィードバックを受けることができ、良かった点・悪かった点を知ることができます。

その内容をもとに面接対策を受けることができるため、次選考を受けるときまでに改善することが可能です。

また、フィードバックで悪かった点を改善できることから、選考を受けるたびに内定率が高くなると考えられます。

選考を通過できた場合でも、面接後のフィードバックを受けることがおすすめです。

転職先が決まるまでサポートを受けられる

キャリアパークFor20’sを利用する最後のメリットは、転職先が決まるまでサポートが受けられることです。

キャリアパークFor20’sでは、サービス利用期限が決められていません。そのため期限切れでサポートが停止することはなく、内定をもらえるまで担当アドバイザーが徹底サポートしてくれます。

大手転職エージェントで定められている利用期限は以下の通りです。

リクルートエージェント	3カ月
dodaエージェント	3カ月
パソナキャリア	6カ月

他の転職エージェントでも完全無制限でサポートを提供しているケースは少ないです。

キャリアパークFor20’sは転職に悩んでいる段階でも相談でき、時間をかけてじっくりと転職活動を進められます。

キャリアパークFor20’sを利用すべき人

キャリアパークFor20’sは評判の良い転職エージェントですが、サービスの特性上、全ての転職希望者におすすめできるわけではありません。

ここでは、キャリアパークFor20’sの特性から、利用すべき人の特徴をいくつかご紹介します。

以下の特徴に当てはまる方は、一度利用してみることをおすすめします。

既卒・第二新卒の人

キャリアパークFor20’sは「既卒・第二新卒」に特化しているため、既卒・第二新卒の人は利用すべきです。

既卒・第二新卒向けの求人しか取り扱っていないため、自分に合った求人に出会える可能性が高くなっています。

担当アドバイザーに関しても既卒・第二新卒の転職支援経験が豊富なので、既卒としてアピールすべきことや第二新卒が懸念される点などを的確に教えてくれます。

既卒・第二新卒は社会人経験を強みとしてアピールできないため、特化している転職エージェントでサポートを受けることがおすすめです。

1カ月以内での転職を目指している人

キャリアパークFor20’sは、1カ月以内での転職を目指している人におすすめの転職エージェントです。

キャリアパークFor20’sでは最短1週間での内定実績があり、短期間で転職を成功させる仕組みを築いています。

書類選考が免除された求人を取り扱っていたり、早く選考結果を出しもらえるように働きかけてくれるため、短期間で転職を成功させられます。

また、担当アドバイザーが企業とのやり取りを全て行ってくれます。そのため転職活動に多く時間を割けない人でも、1カ月以内で転職を成功させやすいです。

働きながら転職したい人

働きながら転職したい人は、キャリアパークFor20’sを利用すべきです。

キャリアパークFor20’sでは、担当アドバイザーとの面談から面接選考まで全てオンラインで完結するため、仕事で忙しい方でも効率よく転職活動を進められます。

仕事が疎かになるほど負担がかかることはなく、仕事終わりに自宅からでも転職活動を進めることが可能です。

また、担当アドバイザーが退職方法や円満退職についてアドバイスしてくれるため、退職するときにもサポートを受けられます。

転職の軸が定まっていない人

キャリアパークFor20’sを利用すべき人の最後の特徴が「転職の軸が定まっていない」ということです。

キャリアパークFor20’sでは、さまざまな業界・企業規模の求人を取り扱っているため、転職の軸が定まっていない人でも、自分に合った求人に出会うことができます。

実際に対応している業界は以下の通りです。

また、キャリアパークFor20’sは転職を決めていない段階の方でも相談だけすることが可能です。

些細な相談にも対応してもらえるので、転職に対する悩みを抱えている方はぜひ相談してみてください。

キャリアパークFor20’sを利用する際の注意点

キャリアパークFor20’sを利用する際には、いくつか注意すべき点があります。

実際に利用した人の評判・口コミから、キャリアパークFor20’sを利用する際の注意点をご紹介します。

大手企業の取り扱いが少ない

キャリアパークFor20’sは、大手企業の取り扱いが少ないです。公式サイトには取り扱っている企業がいくつか公開されているのですが、誰もが知っている大手企業はありません。

そのため「大手企業に転職したい」と考えている方は、他の転職エージェントと併用することがおすすめです。

ただし、「大手企業＝優良企業」とは限りません。キャリアパークFor20’sは6,800社の求人を取り扱っているため、自分に合った優良企業の紹介を受けられる可能性は高いです。

求人紹介・イベントのメールが多い

キャリアパークFor20’sの評判・口コミでは、送られているメールの多さを指摘する内容がいくつか見受けられました。求人紹介やイベントなどのメールが送られてくることが多いようです。

転職成功につながるメールが送られてくることもあるので、キャリアパークFor20’s専用のメールアドレスを用意することをおすすめします。

専用のメールアドレスを登録することで、送られてくるメール数が多くても管理に困ることはありません。

また、メールマガジンを停止することも可能です。メールマガジンの停止を希望される方は、こちらのページから設定してください。

キャリアパークFor20’sと併せて使いたい転職エージェント

転職エージェントによって特徴やサービス内容、取り扱っている企業などに違いがあるため、キャリアパークFor20’s以外の転職エージェントも使うべきです。

実際に複数の転職エージェントに登録している方は多く、利用規約に反することではありません。

また、複数の転職エージェントを使うことで相性の良いものを見つけることができます。

キャリアパークFor20’sの特徴・サービス内容から、併せて使いたい転職エージェントを5つご紹介します。

【マイナビが手掛ける転職エージェント】マイナビジョブ20’s

マイナビジョブ20’sは、大手人材紹介会社であるマイナビが手掛ける第二新卒・既卒に特化した転職エージェントです。

マイナビグループで培った転職ノウハウをもとに転職サポートが提供されていて、入社条件の交渉力にも長けています。

また、マイナビジョブ20’sは無料で受けられる適性診断がかなり定評です。自分と仕事の関わり方を整理・考え直すことに役立たせることができ、転職活動の悩みの解決につなげられます。

適性診断を受けるためにマイナビジョブ20’sに登録する方も多いようです。

対応地域	全国
拠点	東京・神奈川・大阪・兵庫・愛知・福岡
サポート方法	対面・オンライン
運営会社	株式会社マイナビワークス
公式サイト	マイナビジョブ20's

マイナビジョブ20’sで相談

【一都三県の企業と強い繋がりがある】第二新卒の窓口

第二新卒の窓口は第二新卒・既卒に特化した転職エージェントで、東京・神奈川・埼玉・千葉の一都三県への転職だけを徹底サポートしています。

一都三県の求人しか取り扱っていないのですが、求人数は1万件を超えていて、転職市場を熟知した担当アドバイザーが厳選して求人を紹介してくれます。

また、第二新卒の窓口を運営しているオネスティ株式会社は、保険・金融業界に特化した転職エージェントも手掛けています。

本来、保険・金融業界は実務経験が重視されるのですが、第二新卒の窓口を利用することで、実務経験のない既卒・第二新卒からでも転職を成功させやすいです。

対応地域	一都三県（東京・神奈川・埼玉・千葉）
拠点	東京都
サポート方法	対面・オンライン
運営会社	オネスティ株式会社
公式サイト	第二新卒の窓口＞

【社会人経験がなくても転職できる】ハタラクティブ

ハタラクティブは、社会人経験の浅い20代に特化した転職エージェントです。

取り扱っている求人の80%以上が未経験でも応募でき、社会人経験の浅い第二新卒でも転職を成功させやすい特徴があります。

また、ハタラクティブは丁寧なカウンセリングが好評です。

転職に関する知識がない方や転職したい業界・職種が定まっていない人でも、丁寧にカウンセリングしてくれるため、安心して転職活動を進めることができます。

対応地域	全国（一部地域を除く）
拠点	東京・神奈川・愛知・大阪・福岡
サポート方法	対面・オンライン・LINE
運営会社	レバレジーズ株式会社
公式サイト	ハタラクティブ

【内定後のサポートが手厚い】DYM就職

DYM就職は、社会人経験のない既卒・フリーターに特化した転職エージェントです。

社会人経験がなくても応募できる求人だけを取り扱っていて、上場企業からベンチャー企業まで紹介してくれます。

また、DYM就職は内定後のサポートが手厚いです。入社条件の交渉や入社日の調整、入社手続きまで担当アドバイザーがサポートしてくれます。

さらに、入社してからも担当アドバイザーがフォローしてくれるため、初めて正社員になる方でも安心して働くことができます。

対応地域	全国（一部地域を除く）
拠点	北海道・宮城・東京・愛知・大阪・広島・福
サポート方法	対面・オンライン
運営会社	株式会社DYM
公式サイト	DYM就職＞

【業界最大級のエージェント】リクルートエージェント

リクルートエージェントは、業界最大級の総合型転職エージェントです。全国各地の求人を取り扱っていて、その数は公開求人だけで40万件を超えています。

また、各業界に精通したキャリアアドバイザーが在籍しているため、業界ならではのサポートを受けることが可能です。

しかし、リクルートエージェントは社会人経験を必須としている求人が多くなっています。そのため既卒・第二新卒の中でも、社会人経験を活かしたい方におすすめの転職エージェントです。

対応地域	全国・海外
拠点	北海道・宮城・栃木・埼玉・千葉・東京・神奈川・静岡・愛知・京都・大阪・兵庫・岡山・広島・福岡
サポート方法	対面・オンライン
運営会社	株式会社リクルート
公式サイト	リクルートエージェント＞

キャリアパークFor20’sに関するQ&A

最後にキャリアパークFor20’sに関するよくある質問をQ&A形式でまとめてご紹介します。

転職に関する相談だけでも良い？

キャリアパークFor20’sは、転職することが決まっていない段階での相談だけでも可能です。些細な相談にも対応してもらえるので、まずは初回面談で受けてみてください。

もし、そのまま転職しないことが決まってもペナルティなどは発生しないので、安心してください。

サービスに料金はかかる？

キャリアパークFor20’sのサービスに料金はかかりません。求人を出している企業から手数料を受け取っているため、転職希望者は完全無料で利用できます。

また、日本の法律では求職者から手数料を徴収してはいけないと定められています。そのため転職先が決まっても、途中で退会しても料金は発生しないです。

紹介求人への応募は自由に決められる？

担当アドバイザーから紹介された求人への応募は自由に決めることができます。

求人に対する情報を聞いたうえで応募の可否を決めることができ、応募する場合は担当アドバイザーが代わりに応募してくれます。

また、内定後の入社有無も自由に判断できるため、強引に応募を勧められたり、転職先を決められたりすることはありません。

求人の紹介方法は？

担当アドバイザーと面談を行い、その内容をもとに求人を紹介してもらえます。

紹介された求人については1つ1つ詳細に教えてもらうことができ、ミスマッチが起こらないようにリアルな情報も提供してもらうことが可能です。

一度に紹介される求人は5～10件ほどで、転職先が決まるまで何度も求人紹介を受けられます。

担当アドバイザーは変更できる？

担当アドバイザーの変更は可能です。

「連絡が遅い・サポートが合わない」などと感じた場合は、担当アドバイザーもしくは問い合わせフォームから、変更したい旨を伝えてください。

もし、希望するアドバイザーの条件がある場合は、その内容も併せて伝えることをおすすめします。

キャリアパークFor20’sの退会方法は？

キャリアパークFor20’sの退会方法は以下の通りです。

以上の手順で退会できますが、今までのデータが消えてしまうので、今後も使う可能性がある場合は退会しないようにしてください。

キャリアパークFor20’sの評判は良い｜まとめ

この記事では、キャリアパークFor20’sの評判・口コミについてお伝えしました。

キャリアパークFor20’sの評判・口コミを徹底調査しましたが、比較的サービスに満足している方が多く見受けられました。

検索エンジンでは「やばい・怪しい」などの内容が出てきますが、そのような就活エージェントではありません。既卒・第二新卒の転職支援を得意としていて、オンラインで転職が完結します。

また、利用期限が定められていないため、転職に悩んでいる方や時間をかけて転職したい方にもおすすめの転職エージェントです。

今回お伝えした内容を参考に、キャリアパークFor20’sを使って転職先を見つけてみてください。